교회학교 NEW 길 찾기

문화전도, 눈높이 예배, 교사의 멘토화로 성장하는 ‘하쓰람랜드’

강장식 목사는 비신자들에게 복음을 쉽게 전할 방법으로 ‘문화’라는 접촉점을 도입하여 2001년 미션드림선교회를 발족했다. 그 후 미션드림선교회는 문화 전문성을 가지고 전도, 설교, 예배 등 목회 전반에 적용할 수 있는 새로운 기독교 문화콘텐츠를 개발하였으며, 이를 개교회에 보급했다. 2009년 모두가행복한교회를 개척한 강장식 목사는 다음세대 중심목회에 중점을 두고, 그동안 미션드림선교회에서 개교회에 보급했던 문화콘텐츠를 활용하여 토요전도와 총동원전도축제를 시작했다. 이는 현재 모두가행복한교회 교회학교 ‘하쓰람예배’의 초석이 되었다. 글_정소영 연구원

개척 교회,
다음세대 중심목회 시작
2009년 7월 모두가행복한교회는 설립예배를 드리고 성도가 열 명도 안 되는 개척 교회로써는 무리한 예산을 투자하여 4개월간의 준비 끝에 11월에 장년층을 대상으로 총동원전도축제인 ‘하하 행복 페스티벌’을 진행했다. 축제 당일에는 200여 명이 모이는 성공적인 행사였지만, 다음 주일에는 단 1명만 등록하는 실망과 좌절감을 맛보았다. 이후 강 목사는 교회 주변에 수많은 중·대형 교회 가운데 모두가행복한교회가 갖는 차별성이 무엇인지 고민하기 시작했다. 그리고 그 해답을 “다른 세대는 여호와를 알지 못하며”(삿 2:10)라는 말씀에서 찾았다. 이스라엘 믿음의 1세대가 2세대에게 신앙을 올바로 전수하지 못해 ‘다음세대’가 아닌 ‘다른 세대’를 길러 낸 모습에서 한국 교회의 다음세대를 향한 소명을 발견하고, 다음세대 중심의 목회철학과 비전을 세운 것이다.

문화전도를 통한
‘하쓰람랜드’의 출발
2010년 3월 모두가행복한교회는 다음세대 중심목회에 대한 첫 출발인 ‘놀토문화스쿨’을 통해 어린이전도를 시작했다. 더불어 어린이 총동원전도 ‘하쓰람축제’와 ‘파티전도예배’는 지역 어린이를 교회 안으로 불러들이는 촉매역할을 했고, 이 때문에 모두가행복한교회 교회학교 ‘하쓰람랜드’가 시작되었다.

1. 놀토문화스쿨
2010년 3월 시작된 ‘놀토문화스쿨’은 천연화장품 립밤 만들기, 신나는 버블매직 만들기, 압화 책갈피 등 다양한 문화콘텐츠를 이용한 프로그램 진행을 통해 어린이 ‘전도’에 중점을 두었다. 전도된 어린이가 놀이를 통해 교사와 기존의 교회학교 학생들과 밀접한 관계를 맺고, 자연스럽게 교회문화를 접함으로 이들을 주일예배로 연계하는 것이 ‘놀토문화스쿨’의 주된 목적이다. ‘놀토문화스쿨’이 시작되자 매주 5-30여 명의 어린이가 참여했고, 진행한 지 6개월 만에 주일예배에 참석하는 어린이는 80여 명에 이르는 성과를 이루었다.

2. 하쓰람축제
2010년 5월 처음 시작한 하쓰람축제는 매년 5월, 어린이 총동원전도로 열리며, 이를 통해 어린이전도 뿐만 아니라 준비과정에서 성도전체의 참여를 유발하였다. 또한, 하쓰람축제는 교회를 ‘전도체질화’ 시키고, 지역에 교회를 알리는 기회가 되었다. 모두가행복한교회는 어린이들의 흥미를 유발하는 캐릭터인형과 100원 먹거리 장터, 가스펠매직쇼, 힙합워십댄스와 같은 문화 공연, 풍선사영리, 복음매직설교, 캐릭터설교 등 복음을 아이들의 눈높이에 맞춰 전하는 프로그램을 진행했다.

3. 파티전도예배
모두가행복한교회는 즐거움을 중시하는 요즘세대 아이들의 눈높이를 맞추고 사람이 안으로 들어오지 않는 개척 교회의 일차적인 장벽을 무너뜨리고자 이미지전환을 시도했다. 2개월마다 주일에 정기적으로 진행되는 ‘파티전도예배’가 바로 그것이다. 초콜릿파티, 가면파티, 빙수파티, 캐릭터도시락파티 등 문화나 놀이, 먹거리 중심으로 파티를 기획·시행했으며, 아이들의 호기심을 유발하는 파티전도예배를 통해 매번 15-30명 이상의 새가족과 장기 결석자들이 초청되어 참여한다.

어린이에 맞는 설교연출,
‘캐릭터설교’
모두가행복한교회 강장식 목사는 ‘하쓰람랜드’ 예배 시 멀티미디어세대의 어린이들 특성을 고려하여 캐릭터설교, 풍선설교, 매직설교 등 다양한 설교연출을 시도한다. 그 가운데 캐릭터설교는 강 목사가 3년간 유치원에서 성경동화교사로 섬길 때, 요셉이야기 중 부정한 보디발의 아내를 쉽게 설명하고자 “아내가 요셉에게 눈짓하다가”(창 39:7)라는 말씀에서 착안하여 보디발의 아내를 ‘윙크’라고 이름짓고 한쪽 눈을 감고 있는 ‘캐릭터’를 만든 것에서 시작되었다. 당시 어린이들은 ‘윙크’를 보고 말씀을 쉽게 이해했으며, 좋은 반응을 얻었고, 6개월 후 어린이들이 다시 ‘윙크’를 봤을 때 대부분 기억하는 결과가 나타났다. 이것이 ‘캐릭터설교’의 시작이다.
즉, ‘캐릭터설교’란 성경을 스토리텔링으로 재구성하여 성경에서 벗어나지 않는 범위에서 그 인물을 가장 잘 드러낼 수 있는 캐릭터를 고안하고, 더불어 성경의 메시지를 더욱 분명하게 드러내는 캐릭터를 창조하는 것이다.

교사의 멘토화 : 영적부모 양성
많은 교사가 학생을 ‘가르치는’ 15-20분의 공과시간을 마치면 교사의 의무를 다했다고 생각하며, 심방이나 전도는 부차적인 문제로 여기는 경우가 있다.
성경에는 다음세대에게 복음의 진리를 쉐마교육을 통해 부모에게 맡겼다. 그리고 바울은 ‘스승’과 ‘아비’로서의 교사상을 제시하며, 가르치는 교사가 아닌 ‘영적 부모’가 되어야 함을 알려주었다(고전 4:14-21).
멘토는 영적부모 의식을 가지고 네 가지 사명-가르침(Teaching), 코칭(Coaching), 카운슬링(Coun seling), 서포팅(Supporting)-을 적극 지원하는 이를 말한다. 강 목사는 전도된 아이들에게 복음을 전하고 양육·훈련하기 위해 하쓰람랜드에 ‘교사의 멘토화’를 도입하여, 2010년부터 영적부모 의식을 함양한 멘토양성을 위해 3명의 훈련자를 대상으로 1년간 매주 8-10시간씩 목회방향 나눔, 교육신앙훈련, 교회학교 회의, 상담프로그램 등의 교육을 진행했다.
현재 모두가행복한교회는 모든 성도를 멘토화하고 ‘다움멘토’가 되기 위해 5단계로 멘토훈련을 나눈다. 다움멘토는 자기주도학습, 미술치료, 상담학 등 지속적인 배움을 통해 전문성을 기르며, 학생전도, 심방관리, 신앙교육 등을 전문적으로 맡아서 진행한다. 현재 ‘하쓰람랜드’ 멘토는 다움멘토 3명, 세움멘토 1명, 도움멘토 1명, 수련도움멘토 2명, 엔젤멘토 3명으로 구성된다.

1. 실행 매뉴얼
단계별로 멘토가 지켜야 할 실행 매뉴얼이 주어진다. 이는 각 실천 사항들을 훈련함으로 교회 내에서 ‘영적 부모’라는 멘토의 정체성을 구현해 내기 위함이다.

2. 멘토 평가서
예비멘토훈련은 3개월간 진행되며, 엔젤멘토부터 세움멘토는 다움멘토에게 예배 및 심방 등 전체사역, 훈련태도, 실행 매뉴얼 평가를 받는다. 다움멘토가 관찰하여 기록한 멘토 평가서는 훈련자가 다음 단계로 올라가기 적합한지를 판단하게 된다. 멘토훈련 과정 중 결격사유가 발생하면 훈련을 멈춘다. 그리고 다시 훈련을 받을 때 도움멘토부터 다시 시작해야 한다.

3. 하쓰람 멘토서약
세움멘토 훈련과정을 모두 이수하고 학생 4-5명을 맡을 수 있는 역량이 되면 다움멘토로 세워진다. 이때, 수동적인 교사임명이 아닌 자발적인 하쓰람 멘토서약을 맺어 하쓰람 멘토 10계명 서약을 지속해서 지킬 수 있도록 한다.
멘토 하에 운영되는
지파 관리와 멘티 훈련
하쓰람랜드는 족장제도를 도입하여 1명의 다움멘토를 족장으로 세우고 20여 명의 소속 학생들을 관리하는 시스템을 운영한다. 현재 3명의 다움멘토에 의해 세 지파로 운영되며, 다움멘토 이름을 따서 ‘OOO 지파’로 부른다. 이는 영적인 가족공동체임을 강조하기 위해서다. 그리고 지파에 자율권을 주고 지파별로 깃발과 구호, 캐릭터 동물을 선택하게 하여 각 지파의 독특성과 소속감을 강화했다. 현재 모두가행복한교회는 하쓰람 리더를 세우기 위해 ‘멘티 제도’를 도입하여 다움멘토를 통한 양육과 훈련이 이루어진다.

전도, 예배, 교사를 통한
부흥과 변화
다음세대 중심목회를 시작한지 3년이 지난 모두가행복한교회는 부흥하여 작년 7월 말 예배당 확장공사를 했는데 현재도 공간이 부족한 상황이다. 모두가행복한교회는 지금까지 교회내에서 임상된 ‘하쓰람랜드’ 사역콘텐츠의 노하우를 미션드림선교회의 ‘다음세대 전도학교’를 통해 개교회에 보급한다. 이를 배워 접목했던 교회 중 교회학교 학생이 4명이었던 교회가 6개월 후에 20여 명이 출석하게 되었다.
현재 모두가행복한교회는 멘토를 통해 어린이가 변화되고 그들을 통해 부모와 온 가족이 믿음을 갖게 되는 일이 나타나고 있다. 강장식 목사는 “멘토를 더욱 많이 양성해 낸다면 더 폭발적인 양질의 부흥이 있으리라 생각된다. 하지만 한국 교회가 양적인 것만을 추구하면 안 되며, 그 많은 어린이 중에 반드시 멘티를 선별하여 영적자녀로 길러 내야 한다”고 말한다.

‘하쓰람랜드’란?
창의적 목회의 일환으로 다음세대 중심목회 방향과 교육철학을 담아 주일학교의 네이밍(Naming) 작업을 시도. ‘하쓰람랜드’라고 명명한다.
하쓰람랜드 = 하나님의 쓰시는 사람+하쓰람을 키우는 땅이자 나라, 하나님의 왕국

캐릭터설교 구성법

1. 분위기 열기
2. 신선한 도입
3. 흥미진진한 본론
① 흥미진진한 스토리 전개부
② 스토리부와 메시지부를 연결하는 전환문장
③ 흥미진진한 강력 메시지부
4. 재미있는 결론
① 각인 활동
② 핵심주제 메시지 강조
③ 결단 기도

멘토훈련 5단계

1단계 : 전교인멘토(기도, 후원, 행사섬김멘토)
2단계 : 엔젤멘토(중ㆍ고등부학생)
3단계 : 도움멘토(다움멘토들을 돕는 역할)
4단계 : 세움멘토(다움멘토로 세워지기 위한 훈련과정)
5단계 : 다움멘토(주일학교 교사)

멘티 매뉴얼
1. 토요일 정해진 멘티 훈련시간(3:20-4:20)을 반드시 엄수한다.
2. 멘티를 훈련하는 멘토와 신뢰가 바탕을 이루고 주중 1회 이상 꼭 통화한다.
3. 정해진 훈련 기간 중 2회 이상 결석하지 않는다.
4. 훈련받고, 코칭 받은 내용은 꼭 적용하고 결과물을 제출하도록 한다.
5. 훈련받는 하쓰람 리더로서 언행을 바르게 하고 먼저 인사를 공손히 한다.
6. 부모님 말씀과 멘토선생님 말씀에 적극적인 순종의 자세를 갖는다.
7. 하나님 안에서 가족을 위해 하루 10분 이상 기도하고, 자신의 훈련과 성장을 위해 기상 후 10분 이상 기도하는 멘티가 되도록 노력한다.

교회명 모두가행복한교회
담임목사 강장식
주소 서울시 동작구 신대방2동 342-39 대도빌딩 2층
교회학교 출석현황
하쓰람랜드 200명, 갓히어로 65명
홈페이지 cafe.daum.net/moduhappychurch
전화 02) 597-6630